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Accounting

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Interim Finance Leadership auf Zeit.

Erfahrene Finance- und Accounting-Führung, wenn Prozesse neu strukturiert werden müssen, ein Team Führung braucht oder eine Vakanz überbrückt werden muss. Ohne lange Einarbeitung, ab Tag eins wirksam.

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FINANCE LEADERSHIP

Unternehmen rufen uns, wenn Finance-Prozesse neu strukturiert werden müssen, Accounting-Teams Führung brauchen oder eine erfahrene Senior-Führungskraft gefragt ist, die Abläufe nicht nur übernimmt, sondern dauerhaft besser macht, verankertund eigenständig weiterläuft werden.

Operative Tiefe ist dabei kein Kompromiss, sondern der Vorteil.
Wir kennen die Realität im Prozess und gestalten daraus bessere Strukturen.

Portrait of Loreta R. Scchneiders

Wann Sie uns anrufen

Vakanz · Transition · ERP-Migration · Reporting

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Typische Situationen für ein Interim-Finance-Mandat
Interim Finance Leadership schließt die Lücke, wenn im Finance- oder Accounting-Bereich kurzfristig Führung und Umsetzungskraft gebraucht werden. Nicht als Beratung von außen, sondern mit operativer Verantwortung im Team, ab dem ersten Tag.
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Typische Auslöser: eine Accounting-Vakanz oder Interim-Lücke, die kurzfristig und ohne lange Einarbeitung besetzt werden muss; eine Shared-Services-Transition, ERP-Migration oder ein Systemwechsel, bei dem Prozesse stabilisiert und neu strukturiert werden; ein Accounting-Team ohne klare Strukturen, Standards oder Führung.
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Oder wenn Finanzprozesse intransparent sind und Reporting, Cashflow-Steuerung und Kontrolle neu aufgebaut, oder über mehrere Gesellschaften hinweg harmonisiert werden müssen.
Führungs- und Wirkungsschwerpunkte:
Führung und Entwicklung von Finance- und Accounting-Teams bis 15 Mitarbeitende, fachlich, disziplinarisch und in Veränderungsphasen.
Analyse, Restrukturierung und nachhaltige Optimierung von Accounting- und Finance-Prozessen, von der Ist-Analyse bis zur verankerten Implementierung.
Aufbau von Reporting-Standards, Best Practices und Prozessdokumentation, die nach dem Mandat weitertragen.
ERP-Prozessgestaltung in komplexen, multinationalen Systemlandschaften: SAP FI/CO, SAP MM, VIM, S/4HANA, Oracle EBS, Oracle Fusion, Navision D365, abas ERP, Datev.
Shared-Services-Transition und Prozessharmonisierung über mehrere Gesellschaften, Länder und Hubs hinweg.
Operative Vollkompetenz als Fundament: Debitoren, Kreditoren, Liquiditäts- und Cash-Reporting, Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS, eigenständig und ohne Einarbeitungszeit.

Ausgewählte Interim-Mandate:

Live Nation Entertainment · Interim Teamleiterin Accounting

Fachliche Führung eines Accounting-Teams von 15 Mitarbeitenden in einer laufenden Transformationsphase (AR, AP, Artist Accounting, Oracle EBS). Team stabilisiert und weiterentwickelt, Prozesse parallel zum Tagesgeschäft restrukturiert.

KHD Humboldt Wedag · Interim Managerin Accounts Payable

Kreditorenbuchhaltung mit neunstelligen Jahresumsätzen ohne Einarbeitung übernommen und stabilisiert (SAP MM, VIM, S/4HANA). Rechnungsfreigabe digitalisiert, Schnittstellen zu Procurement und Supply Chain optimiert.

Element Materials Technology · Interim Senior Accounting Specialist

Kreditorenbuchhaltung für fünf deutsche Standorte im Shared-Services-Kontext (D365). Zahlläufe und Reporting optimiert, enge Zusammenarbeit mit dem Global Business Center Edinburgh, Prozesse für die Migration vollständig dokumentiert.

Wabtec (Stemmann, PanTrac, Annax) · Interim Senior Finance Specialist

Über drei Konzerngesellschaften hinweg Best Practices und Reporting-Standards entwickelt und verankert, Finanztransparenz und Prozessgenauigkeit nachweislich verbessert. Internationales Debitorenmanagement mit neunstelligen Umsätzen.

Unsere Interim-Leistungen im Überblick

Interim Accounts Payable · Interim Accounting · Shared Services Transition · ERP-Migration im Accounting · Jahresabschluss & Reporting · Interim Finance Remote für DACH

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Klarheit in Zahlen. Struktur in Prozessen. Führung mit Wirkung.
Loretta Schneiders bringt über 15 Jahre Erfahrung in Accounting, Shared Services und Finance Leadership, von mittelständischen Unternehmen bis zu multinationalen Konzernen. Je nach Mandat führt sie als Teamleiterin, gestaltet als Prozessoptimiererin oder übernimmt beides gleichzeitig.
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Die operative Tiefe ist dabei kein Kompromiss, sondern ihr Vorteil: Sie kennt die Realität im Prozess aus eigener Erfahrung und gestaltet daraus bessere Strukturen als jemand, der nur von außen schaut.

Was Referenzgeber konsistent bestätigen: schnelle Einarbeitung, messbare Ergebnisse, Prozessverbesserungen die bleiben, und Führung, die Teams stärker macht. Kommunikation in sechs Sprachen und auf Augenhöhe mit internationalen Teams, Hubs und Stakeholdern.
Schnelle Fakten:
Über 15 Jahre Erfahrung in Accounting, Shared Services und Finance Leadership.
Führung von Finance- und Accounting-Teams bis 15 Mitarbeitende.
Debitorenmanagement mit neunstelligen Jahresumsätzen in Konzernstrukturen.
ERP-Expertise: SAP FI/CO, SAP MM, VIM, S/4HANA, Oracle EBS, Oracle Fusion, Navision D365, abas ERP, Datev.
Kommunikation in sechs Sprachen, Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS.
Kernkompetenz:

Team- und Prozessführung im Accounting:

Fachliche und disziplinarische Führung von Finance- und Accounting-Teams bis 15 Mitarbeitende, auch in Veränderungs- und Transformationsphasen. Onboarding, Coaching und Teamentwicklung inklusive.

Prozessrestrukturierung und Reporting:

Analyse, Restrukturierung und nachhaltige Optimierung von Accounting- und Finance-Prozessen. Aufbau von Reporting-Standards, Best Practices und Prozessdokumentation, die nach dem Mandat weitertragen.

ERP-Migration und Shared Services:

Shared-Services-Transition und Prozessharmonisierung über mehrere Gesellschaften, Länder und Hubs hinweg. Erfahrung in SAP FI/CO, S/4HANA, Oracle, Navision D365, abas ERP und Datev.

Operative Vollkompetenz:

Debitoren, Kreditoren, Liquiditäts- und Cash-Reporting, Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS, eigenständig und ohne Einarbeitungszeit.

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Sie brauchen kurzfristig erfahrene Finance- oder Accounting-Führung, ob wegen einer Vakanz, einer ERP-Migration oder eines Transformationsprojekts? Lassen Sie uns über Ihre Situation sprechen und den passenden Interim-Einsatz für Ihr Unternehmen finden.

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